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Critican poca inclusión social en las webs de citas

Teniendo en mente el tema de la inclusión social y la igualdad de derechos entre personas con discapacidad y el resto de ciudadanos, hay que tener en cuenta que esto se debe extrapolar a las relacionales humanas. Es decir, las personas con discapacidad se sienten excluidas cuando quieren conocer gente o ligar usando las redes sociales o internet.

Las webs de citas o las redes sociales para hacer nuevas amistades están en voga, eso lo sabemos todos. Pero parece ser que no todos tenemos el mismo acceso a las mismas. Para ser más concretos ha sido Kristen Parisi la persona que se ha quejado de esta desigualdad. Esta joven de 30 años defiende que como otras mujeres no tenía ninguna intención de comenzar una relación sería pero que se sentía curiosa por saber qué tipo de chicos podía llegar a conocer mediante este tipo de webs o aplicaciones.

Web de citas

Ligar, derecho de los discapacitados

Pero cuando intentó llevar a cabo tal tarea se encontró con que al publicar su perfil, muchos hombres se mostraban ofendidos y mandaban mensajes agresivos e incluso hirientes. “Tengo la sensación de que para nosotros no hay sitio en este tipo de plataformas”, comenta. De hecho se ha llegado a dar el caso de que si en la foto de su perfil se muestra claramente que el usuario padece una discapacidad el propio moderador del sitio en cuestión rechaza la solicitud, no le permite formar parte de esta red de singles. ¿Por qué?

Por eso en primer lugar habría que mejorar la accesibilidad en este tipo de sitios y favorecer la inclusión social. En cuanto a la reacción del resto de usuarios, eso ya es cuestión de educación, algo que a mucha gente le falta.

¿Te has sentido alguna vez así, excluido en una página de citas? Cuéntanos tu experiencia.

El CERMI exige más protección jurídica

El CERMI celebró ayer en Madrid unas jornadas para defender los derechos que tienen las personas discapacitadas en términos de jurisdicción, por lo que el asesor jurídico de esta asociación, Óscar Moral, ha aprovechado para criticar que los plazos fijados por las leyes que han estado o están vigor en materia de accesibilidad no se han cumplido, “siendo en muchos casos la propia Administración la incumplidora”.

Con esta queja ha querido expresar que precisamente las leyes son una herramienta esencial para luchar por la igualdad de oportunidades que todos deberíamos tener, padezcamos una discapacidad o no. Asimismo la asociación ha recalcado que el sentido de que se ponga en marcha una ley reside en que si no se cumple, se impongan sanciones, porque de lo contrario “se genera una situación de inseguridad jurídica muy grande”.

“No sé cuándo vamos a tener la fuerza suficiente para ir a los tribunales para obligar a Comunidades Autónomas a que apliquen los derechos que están aprobados en la Convención de la ONU de los Derechos de las Personas Discapacitadas”, los cuales deben ser respetados y en muchas comunidades españolas no lo son.

El CERMI exige más protección jurídica

CERMI

Por otro lado, en las jornadas, Patricia Cuenca, profesora de la Universidad Carlos III de Madrid, ha opinado que la Estrategia Europa 2010-2020 en discapacidad ha sido positiva, si bien es verdad que aún hay que concretar ciertos derechos, como los relacionados con el tema de la igualdad.

Así que en estas jornadas el CERMI ha aprovechado para recordar todos los derechos que se deben garantizar a las personas con discapacidad y exigir más medidas, sobre todo para que se logre una accesibilidad adecuada tanto en la calle como en las empresas, que permita tener una vida normal y las mismas posibilidades de ser contratado, por tanto las ayudas técnicas son primordiales.

 

Cartagena desarrollará una app que ayude a las mujeres discapacitadas afectadas por violencia de género

El concejal de Igualdad de Cartagena ha creado una comisión para discutir temas relacionados con la violencia de género para prestar más ayudas a las mujeres que se vean afectadas por ello. Y una de las prácticas que quieren llevar a cabo es el desarrollo de una aplicación que eche un clave a las féminas que padezcan discapacidad auditiva.

Así, el concejal, David Martínez, ha anunciado que en la comisión, en la Mesa Local de Coordinación, se va a crear una app llamada S-Visual con el fin de que las mujeres de Cartagena con discapacidad auditiva puedan denunciar al 016 casos de violencia de género.

Y es que en esta mesa se ha mostrado la necesidad de que exista una coordinación entre la Concejalía de Igualdad, Servicios Sociales, Servicios Sanitarios, Fuerzas y Cuerpos de Seguridad, la Policía Local y Justicia para optimizar las actuaciones que se deben llevar a cabo para erradicar la violencia de género y ayudar a sus víctimas.

Violencia de género

Violencia de género, ayudas, mesa de coordinación

Pero, aparte de la aplicación, ¿qué otras medidas, ayudas técnicas, se van a implantar? Quieren lograr una detección más precoz de los casos de violencia de género, mejorar la coordinación de los distintos agentes, así como la actuación de los mismos y coordinar mejor los recursos que se tengan que poner en práctica.

Asimismo, la idea es dar una mejor y más rápida respuesta y atención a las víctimas, sobre todo a las que se hallen en alto riesgo, y por último informar y sensibilizar respecto al tema tanto a posibles víctimas como a los profesionales que deban atenderles y cuidarles.

Una comisión importantísima, puesto que el número de casos de violencia de género aumenta y las mujeres con discapacidad son mucho más vulnerables ante este problema.

Esperemos que los recortes no afecten mucho a las ayudas sociales que se han de implantar para poner fin a este problema.

Europa estudiará el viernes un informe sobre la inserción laboral de personas discapacitadas

En un intento por ayudar lo máximo posible a las personas que tengan alguna discapacidad, este viernes El Consejo de Europa va a analizar un estudio que se ha realizado llamado Informe sobre Igualdad e Inserción de Personas con Discapacidad en la Asamblea Parlamentaria de Estrasburgo. Éste va a ser presentado por la presidenta de la Comisión de Igualdad del Congreso de los Diputados, Carmen Quintanilla.

Dicho informe recoge tres puntos enfocados a la tasa de desempleo, a la capacidad legal y a la vulnerabilidad de las mujeres y menores discapacitados, sobre todo en temas de violencia de género. El estudio refleja con indignación que el porcentaje de ciudadanos europeos con alguna limitación que se hallaban en paro en el año 2012 fue del 75%, frente al 44% que correspondía al resto de la población, según publicó el OCDE (La Organización para la Cooperación y Desarrollo Económico).

Personas discapacitadas en sus trabajos

Personas discapacitadas en sus trabajos

El estudio critica que esta complicada situación se debe principalmente a que no hay suficientes medidas o ayudas para la inserción laboral de personas discapacitadas y a los prejuicios que aún existen en nuestra sociedad sobre la labor que éstas pueden ejercer, así como a la falta de servicios y transportes accesibles para ellos. Asimismo, protesta por el vacío jurídico que existe sobre este campo, matizando que sin una capacidad legal, los derechos fundamentales recogidos en el Convenio Europeo de Derechos Humanos y la Convención de la ONU sobre este colectivo no sirven para nada.

Además, pone énfasis en desestimar los recortes que se están llevando a cabo en las políticas sociales hacia las personas discapacitadas, puesto que es la cartera que más sufre y la que más prioridad debería tener en el cálculo de los presupuestos de los Gobiernos. “Las medidas de austeridad no pueden afectar a las personas con discapacidad”, matiza. Un argumento que defenderá este viernes Quintanilla en el Consejo.